Le recrutement est un enjeu business qui touche petites et grandes entreprises. Peu optimisé, il représente un coût important, mais bien réalisé, il est une formidable source de profitabilité !
L'ouvrage a pour objectif de donner des pistes et des outils pratiques pour :
évaluer l'impact du recrutement sur la croissance de l'entreprise.
Identifier les coûts du recrutement et éviter ceux qui peuvent l'être.
Mieux attirer et motiver les candidats.
Améliorer le processus et la performance du recrutement, gagner en productivité.
Intégrer le digital et les nouveaux process.
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