Les entretiens de sélection pour un emploi ou pour un stage
se déroulent tous autour de questions et de critères qui
portent sur les motivations, les compétences et les
aptitudes. Les auteurs vous montrent comment éviter les
principales erreurs commises dans ce type d'entretiens,
comment prouver vos points forts par des réponses positives
et personnalisées, comment répondre avec succès aux
questions classiques et mettre en valeur vos atouts par
rapport à soixante critères de sélection.
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