Insertion et maintien dans l'emploi des personnes handicapées. Le cas des grandes surfaces de bricolage C. Everaere - pp.13-31La collaboration entre chercheurs et praticiens en gestion. Entre faux-semblants et nécessité épistémique A. Mesny, C. Mailhot - pp.33-45Une lecture critique de la diversité au regard du genre. La diversité au féminin dans des grandes entreprises françaises V. Martin - pp.47-60La déspatialisation. Enjeu de gestion L. Taskin - pp.61-76Dossier - Management et réseaux sociaux Nouvelles perspectives - pp.77-180Management et réseaux sociaux. Bilan et perspectives de recherche V. Chauvet, B. Chollet - pp.79-96L'effet de la structure du réseau du dirigeant sur sa rémunération. Le cas français M. Vigliano, G. Barré - pp.97-109Le réseau de développement des managers professionnel. Quels déterminants ?
S. Ventolini - pp.111-126Représentations sur le genre et réseaux d'affaires chez les femmes entrepreneures C. Constantinidis - pp.127-143Réseaux de conseils d'administration et adoption de pratiques de gouvernance d'entreprise n. Del vecchio - pp.145-161Dynamiques industrielles et réseaux d'alliances dans les biotechnologies D. Catherine, F. Corolleur, C. Genet - pp.163-180
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