Welcome to the Jungle : quand le management s'inspire des entreprises les plus innovantes :
- passer à la semaine de quatre jours, - allonger le congé paternité, - recruter des profils atypiques, - se passer de bureau, - instaurer un club de lecture dans votre entreprise...
Et si toutes ces idées étaient la clé pour faire grandir votre entreprise et vos employés ?
Attirer et développer les meilleurs talents ?
Faire face aux défis managériaux d'aujourd'hui, avec des solutions faciles et pratiques ?
Ce livre anti-bullshit vous propose 100 idées inspirantes, innovantes et parfois radicales, pensées par des experts et déjà mises en oeuvre par de petites et grandes entreprises du monde entier.
Elles aideront tous les managers et les professionnels des ressources humaines à mieux appréhender leur métier dans un environnement de travail en pleine mutation et dans lequel savoir recruter et retenir les talents est un enjeu plus critique que jamais.
Articulées autour de quatre grands thèmes, ces 100 idées vous permettront de stimuler :
- votre marque employeur, - le recrutement, - l'environnement de travail et - le développement des talents au sein de votre entreprise.
Il n'y a pas encore de discussion sur ce livre
Soyez le premier à en lancer une !
Une belle adaptation, réalisée par un duo espagnol, d'un des romans fondateurs de la science-fiction, accessible dès 12 ans.
Merci à toutes et à tous pour cette aventure collective
Lara entame un stage en psychiatrie d’addictologie, en vue d’ouvrir ensuite une structure d’accueil pour jeunes en situation d’addiction au numérique...
Un douloureux passage à l'âge adulte, entre sensibilité et horreur...
