Pour accompagner le manager pas à pas dans ses nouvelles responsabilités, ce guide très complet répond aux questions que celui-ci se pose : Quel style de management adopter ? Comment reprendre une équipe ? Comment construire son image ? Comment communiquer et être à l'écoute ? Comment intégrer un nouveau collaborateur ? Comment mener un entretien annuel ? Comment agir avant que le conflit n'éclate ? Ce guide donne la parole à des coachs, des formateurs, des consultants pour vous aider à être performant dans votre nouveau rôle. Grâce à l'expertise de ces spécialistes, aux études de cas proposées et aux témoignages de jeunes managers, vous appréhenderez mieux vos responsabilités et les enjeux que tout dirigeant doit maîtriser. Analysez bien vos propres motivations, celles de l'entreprise, ayez une vision claire du poste et évaluez les pièges qui vous attendent pour entrer au mieux dans votre nouvelle fonction.
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